Langsung ke konten utama

Pear and Coffee

Cari Blog Ini

Perkenalan ~

pada tanggal September 21, 2021

Dapatkan link
Facebook
Twitter
Pinterest
Email
Aplikasi Lainnya

Hai, nama ku Fira!

aku harap kalian menyukai blog ku <3

terima kasih telah datang dan membaca ^^

Dapatkan link
Facebook
Twitter
Pinterest
Email
Aplikasi Lainnya

Komentar

Posting Komentar

Postingan Populer

Menjadi Pemimpin : Bagaimana Mengubah Orang Tanpa Menyinggung atau Mengakibatkan Kebencian

Source : www.verywellmind.com Hai Bestie!! ✋✋😆💚 Semoga kamu kabar nya baik ya 💚 tetap semangat ya dan jangan lupa tersenyum 😉 Pada blog kali ini, kita akan membahas Bagaimana Mengubah Orang Tanpa Menyinggung atau Mengakibatkan Kebencian sebagai pemimpin. yuk kita simak 😀😇💚👋 Source : www.biography.com Source : daudwihardi.com Dale Carnegie, seorang tokoh asal Amerika Serikat, dalam bukunya yang berjudul How to win friends and inluence people, mengemukakan sembilan cara agar mengubah orang tanpa menyinggung atau mengakibatkan kebencian sebagai pemimpin, yaitu : 1. Mulailah dengan pujian dan penghargaan yang jujur. Selalu lebih mudah untuk mendengarkan hal-hal yang tidak menyenangkan setelah kita mendengar pujian atas poin-poin baik kita. 2. Memberikan perhatian pada kesalahan orang secara tidak langsung. Banyak orang memulai kritik mereka dengan pujian yang tulus diikuti dengan kata ‘tetapi’ dan diakhiri dengan pernyataan kritis. Bagian setelah “tetapi” membuat

Manajemen Emosi : Pengertian Emosi

Source : i0.wp.com Hai Bestie!😉💚👋 Pada blog kali ini, kita akan membahas Emosi. apa itu emosi? emosi itu yang marah marah ya? emosi itu teriak teriak ya? EITSSS tidak salah mengartikan emosi adalah amarah. tapi emosi itu bukan cuma marah marah aja loh.. jadi emosi itu apa sih?? daripada kita penasaran emosi itu apa.. yuk kita simak!😆👇💚 Emosi berasal dari bahasa Latin, yaitu emovere, yang berarti bergerak menjauh. Arti kata ini menyiratkan bahwa kecenderungan bertindak merupakan hal mutlak dalam emosi. Menurut Daniel Goleman (2002) mengatakan bahwa emosi merujuk pada suatu perasaan dan pikiran yang khas, suatu keadaan biologis dan psikologis dan serangkaian kecenderungan untuk bertindak. Emosi merupakan reaksi terhadap rangsangan dari luar dan dalam diri individu, sebagai contoh emosi gembira mendorong perubahan suasana hati seseorang, sehingga secara fisiologi terlihat tertawa, emosi sedih mendorong seseorang berperilaku menangis. Menurut Chaplin (2002, dalam Safaria,

Stigma, Diskriminasi dan Kesehatan Mental

Hai 😀✋💖 Pada blog kali ini kita akan membahas Stigma, Diskriminasi dan Penyakit mental❗❗ Yuk kita simak..😁 Stigma adalah ketika seseorang melihat orang lain dengan cara yang negatif karena karakteristik atau penampilan tertentu (seperti warna kulit, latar belakang budaya, cacat atau penyakit mental). Ketika seseorang memperlakukan kita dengan cara yang negatif karena penyakit mental, bisa disebut dengan diskriminatif. Stigma terjadi ketika seseorang mendefinisikan orang lain dengan penyakit mereka daripada mereka sebagai individu . Misalnya, mereka mungkin diberi label 'psikotik' daripada 'seseorang yang mengalami psikosis' Bagi orang-orang dengan masalah kesehatan mental, stigma sosial dan diskriminasi yang mereka alami dapat memperburuk masalah mereka, sehingga lebih sulit untuk pulih. Hal ini dapat menyebabkan orang untuk menghindari mendapatkan bantuan yang mereka butuhkan karena takut distigmatisasi. Efek Berbahaya dari Stigma Beberapa efek stigma meliputi: 1.

Diberdayakan oleh Blogger